El secretario general de la ONU, Ban Ki-moon se ha reunido en Davos (Suiza) con un grupo de altos ejecutivos, entre ellos Francisco González, presidente de BBVA, para el lanzamiento de Global Compact LEAD, una nueva plataforma creada por el Pacto Mundial de las Naciones Unidas con el fin de impulsar el desempeño medioambiental, social y de buen gobierno, para que sirva de punto de referencia en materia de sostenibilidad corporativa.
Los ejecutivos presentes en la reunión representan a un grupo de 54 empresas, todas ellas participantes en el Pacto Mundial de las Naciones Unidas, que han suscrito un ambicioso compromiso con la implementación del Blueprint: modelo de liderazgo en la sostenibilidad corporativa, un exhaustivo programa en el que se esbozan aproximadamente 50 acciones concretas que pueden adoptar las empresas para conseguir una mayor sostenibilidad. El modelo fue presentado por vez primera por el Pacto Mundial en junio de 2010.
Francisco González, presidente de BBVA, manifestó que “Global Compact LEAD debe constituir una plataforma para promover acciones colectivas entre empresas, agencias de Naciones Unidas y otras organizaciones para apoyar la consecución de los grandes objetivos de desarrollo de nuestras sociedades.”
Además, el acuerdo prevé que las empresas de la plataforma Global Compact LEAD compartan sus conocimientos mediante las redes locales de la iniciativa, presentes en más de 90 países y que informen acerca de sus actividades a un nivel avanzado. Los participantes también se han comprometido a trabajar más activamente con los organismos, fondos y programas de las Naciones Unidas, muchos de los cuales han generado significativas capacidades para establecer alianzas comerciales en los últimos años, con lo que se reconoce el papel crucial de las empresas frente a los retos globales.
En las observaciones dirigidas al grupo, el secretario general afirmó: “Desde el principio, el Pacto Mundial ha estado impulsado por líderes empresariales deseosos de cambiar la situación actual. Gracias a Global Compact LEAD, ustedes pueden servir como referente del nivel de desempeño en cuanto a sostenibilidad que nuestro mundo exige a las empresas hoy en día”.
“El lanzamiento de Global Compact LEAD hace hincapié en el papel esencial que ya han desempeñado los participantes del Pacto Mundial en el progreso de la responsabilidad corporativa en todo el mundo", afirmó Georg Kell, director ejecutivo del Pacto Mundial de las Naciones Unidas. “Al mismo tiempo, Global Compact LEAD constituye una respuesta a la apremiante necesidad de que esos líderes redoblen sus esfuerzos, de modo que podamos alcanzar un efecto tangible contra los retos globales”.
Descargar el documento Blueprint: modelo de liderazgo en la responsabilidad corporativa.
Para más información, visite www.unglobalcompact.org/lead
Acerca del Pacto Mundial de las Naciones Unidas
El Pacto Mundial de las Naciones Unidas se lanzó en el año 2000 y es una llamada a las empresas de todo el mundo invitándoles a alinear sus estrategias y operaciones con diez principios universales en los ámbitos de los derechos humanos, el trabajo, el medio ambiente y la lucha contra la corrupción, y a adoptar acciones que respalden objetivos más amplios de la ONU. A través del desarrollo, la implementación y la divulgación de políticas y prácticas corporativas responsables, las empresas pueden ayudar a garantizar que los mercados avancen en beneficio de las economías y las sociedades de todo el planeta. El Pacto Mundial no es un organismo normativo, sino una plataforma de liderazgo voluntaria para el diálogo y el aprendizaje. Cuenta con más de 8.900 firmantes de más de 135 países, lo que la convierte en la mayor iniciativa de responsabilidad corporativa de todo el mundo. www.unglobalcompact.org
Listado de los participantes iniciales de Global Compact LEAD
| EMPRESA |
PAÍS |
|---|
| A.P. Moller - Maersk |
Dinamarca |
| Accenture |
EE. UU. |
| Acciona |
España |
| ARM |
Reino Unido |
| AVIVA plc |
Reino Unido |
| BASF SE |
Alemania |
| Bayer AG |
Alemania |
| BBVA, S.A. |
España |
| Banco de Desarrollo de China |
China |
| China Minmetals Corporation |
China |
| China NTG Gas Ltd |
China |
| China Ocean Shipping Group - COSCO |
China |
| Daimler AG |
Alemania |
| Deutsche Telekom AG |
Alemania |
| Empresa de Energía de Bogotá |
Colombia |
| Endesa, S.A. |
España |
| Enel |
Italia |
| ENI |
Italia |
| ESKOM |
Sudáfrica |
| Grupo de Empresas Esquel |
China |
| Fuji Xerox Company Ltd. |
Japón |
| Heineken N.V. |
Países Bajos |
| Infosys Technologies Ltd |
India |
| Intel Corporation |
EE. UU. |
| KPMG International |
EE. UU. |
| Grupo de empresas de fabricación y distribución Mansour |
Egipto |
| Martha Tilaar Group |
Indonesia |
| Natura Cosmeticos S/A |
Brasil |
| Nestlé S.A. |
Suiza |
| Netafim |
Israel |
| Newmont Mining Corp |
EE. UU. |
| Novartis International AG |
Suiza |
| Novo Nordisk AS |
Dinamarca |
| Novozymes |
Dinamarca |
| Oando PLC |
Nigeria |
| PricewaterhouseCoopers International Limited - Global Network |
EE. UU. |
| Qatar Airways (Q.C.S.C.) |
Qatar |
| Royal Dutch Shell plc |
Países Bajos |
| Sakhalin Energy Investment Company Ltd. |
Federación Rusa |
| Siemens AG |
Alemania |
| SK |
República de Corea |
| Sumitomo Chemical Company, Limited |
Japón |
| Symantec Corporation |
EE. UU. |
| System Capital Management |
Ucrania |
| Takeda Pharmaceutical Company Limited |
Japón |
| Talisman Energy Inc. |
Canadá |
| Tata Steel |
India |
| Teck Resources |
Canadá |
| Telefónica, S.A. |
España |
| The Coca-Cola Company |
EE. UU. |
| Total |
Francia |
| Unilever |
Reino Unido |
| Vale |
Brasil |
| Vestas Wind Systems A/S |
Dinamarca |