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El poder de la colaboración

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IV Informe del impacto social de las empresas

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Abrimos nuestras puertas en C/ Ayala, 27 6º derecha. ¡Os esperamos!

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Presentación del IV Informe del impacto social de las empresas

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Empresas y ODS 16. Contribuyendo a sociedades pacíficas, justas e inclusiva

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Diversidad. Por qué incluirla en la agenda y elevar su gestión a nivel estratégico

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Es fundamental la divulgación de políticas de diversidad de competencias y puntos de vista en los consejos de administración en cuestiones de edad, género, discapacidad, formación o experiencia profesional. La diversidad ya está en la agenda de todas las empresas que quieren posicionarse en el nuevo paradigma en el que nos encontramos.
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Diálogo para superar la desconfianza entre lo público y lo privado

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En enero hablamos de cadena de suministro

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